Turuncu Emeklilik Planı için aylık asgari katkı payı tutarı 110 TL'dir.

Giriş Aidatınızı ve katkı paylarınızı aşağıdaki ödeme alternatiflerden birisini seçerek ödeyebilirsiniz.

• Kredi kartı,
• Otomatik ödeme

Fon Adı	Yatırım Amacı
Likit Fon	Fon, portföyünün en az %80’ini ters repo dahil 180 günden kısa vadeli devlet iç borçlanma senetlerine yatırmak kaydıyla fon varlıklarını borsa para piyasası işlemleri dahil para piyasası fonu tanımında yer alan vade yapısına sahip para ve sermaye piyasası araçlarında değerlendiren para piyasası fonudur.
Tahvil-Bono Fon	Fonun amacı; düşük risk içeren yerli borçlanma araçlarından faiz geliri elde etmek suretiyle reel bazda yüksek getiri sağlamaktır.
G.A. Esnek Fon	Fonun amacı; Türkiye Cumhuriyeti tarafından ihraç edilen EURO, USD ve YTL bazlı borçlanma araçlarından döviz ve YTL bazında getiri elde etmektir.
Esnek Fon	Piyasa koşullarına göre portföy yöneticisinin en uygun portföy dağılımı yaptığı ve ağırlıklı olarak Kamu Borçlanma Araçları ve Türk Hisse Senetlerine yatırım yapan bir fondur.
Karma Fon	Fonun amacı, her birinin değeri fon portföyünün %20'sinden az olmayacak şekilde fon portföyünün en az %80'ini hisse senetleri ve borçlanma araçlarına yatırarak sermaye kazancı elde etmektir.
Hisse Fon	Fonun amacı, portföyünün en az %80'ini borsada işlem gören şirketlerin hisse senetlerine yatırarak sermaye kazancı elde etmektir.
Kamu Fon	Fonun amacı, düşük risk içeren yerli borçlanma araçlarından faiz geliri elde etmek suretiyle reel bazda yüksek getiri sağlamaktır. Fon portföyünün en az %80’i dövize endeksli devlet iç borçlanma senetleri dahil devlet tahvilleri, hazine bonoları ve bunlara dayalı ters repolardan oluşturulur.
B.A.Esnek Fon	Yatırım tercihini belirlemek yerine birikimlerin yatırıma ne şekilde yönlendirilmesi konusunda kararı portföy yöneticisine bırakan ve piyasa koşullarına göre portföy yöneticisinin en uygun portföy dağılımını yapacağını düşünen katılımcılar için kurulmuş bir fondur. Fon yönetimi sırasında yatırım yapılacak sermaye piyasası araçlarının seçiminde nakde dönüşümü kolay ve riski az olanlar tercih edilir.

	Tahvil-Bono	G.A. Esnek	Hisse	Karma	Likit	Esnek	Kamu	B.A. Esnek
Karma 1					10	20	60	10
Karma 2					10	30	50	10
Karma 3					20	30	30	20

	Tahvil-Bono	G.A. Esnek	Hisse	Karma	Likit	Esnek	Kamu	B.A. Esnek
Karma 4						30	30	40
Karma 5		10				30	30	30
Karma 6						40	30	30

	Tahvil-Bono	G.A. Esnek	Hisse	Karma	Likit	Esnek	Kamu	B.A. Esnek
Karma 7						30	30	40
Karma 8					30			70
Karma 9			25		15		60

Ödeme belgelerinizi, beyana tabi gelir vergisi mükellefi iseniz muhasebecinize, ücretli çalışan iseniz çalıştığınız şirketin muhasebe departmanına iletmeniz yeterlidir.

Ödeme tutarı ve tarihinin; bireysel emeklilik şirketlerince düzenlenen makbuzlarla ya da ödeyenin adı ve soyadı, ödemenin ait olduğu dönem, ödenen katkı payı tutarı, ödeme yapılan bireysel emeklilik şirketinin ünvanı ve ödemenin türüne (bireysel emeklilik katkı payı) ilişkin bilgilerin yer alması koşuluyla banka dekontları, otomatik para çekme makinası makbuzları, kredi kartı ekstreleri ve posta çekleri ile belgelendirilmesi mümkündür.

Ayrıca, emeklilik sözleşmesinin bir örneğinin (fotokopisinin) işverene verilmesi halinde emeklilik şirketlerince faks veya e-posta yoluyla katılımcılara gönderilen makbuz örnekleri ile internet ortamında yapılan ödemelere ilişkin olarak bilgisayardan alınan çıktılar esas alınarak da indirim uygulanabilecektir.

Katkı Payı ödeme esnasında vergi uygulaması;
Ücretli Çalışanlar : Çalışanlar tarafından ödenecek katkı payları, katılımcının brüt ücretinin %10'unu ve asgari ücretin brüt tutarını geçmemek kaydıyla, gelir vergisi matrahından düşülebilecektir.

Serbest Meslek Sahipleri : Vergi mükelleflerinin kendisi ve eşi için ödediği katkı paylarının, beyan edilen gelirin %10'unu ve asgari ücretin brüt yıllık tutarını aşmamış olması koşuluyla beyan edilen gelir tutarından indirilebilmesi mümkündür.

Emeklilik yatırım fonlarının kazançları için vergi uygulaması;
Emeklilik şirketleri tarafından kurulacak emeklilik yatırım fonlarının kazançları, kurumlar vergisine ve gelir vergisi ödemesine tabi değildir.

Emeklilik hakkını kazandığınızda vergi uygulması;
Emeklilik hakkını kazanan katılımcıların birikimlerinin %25 gelir vergisinden muaf tutulacaktır.

Örneğin; Emekliliğe hak kazandığında bireysel emeklilik hesabında 100 milyar TL birikimi olan bir katılımcı, 100 milyar TL’lik birikiminin 25 milyar TL’si gelir vergisinden muaf tutulur. Kalan kısmı üzerinden sadece %5 stopaj kesintisi yapılır..

Bireysel Emeklilik Sistemi
Birikim Tutarı100.000 TL

Stopaj Kesintisi 3.750 TL

Ödenen Net Tutar 96.250 TL

Katkı Payı Tutarı Toplam Tahsilat Tutarı	Yönetim Gideri Kesintisi
3.000 TL’ye kadar	%8
3.000 TL dahil 6.000 TL'ye kadar	%7
6.000 TL dahil 9.000 TL'ye kadar	%6
9.000 TL dahil 12.000 TL'ye kadar	%5
12.000 TL dahil 15.000 TL'ye kadar	%4
15.000 TL dahil 20.000 TL'ye kadar	%3
20.000 TL dahil 25.000 TL'ye kadar	%2
25.000 TL dahil 30.000 TL'ye kadar	%1
30.000 TL ve üstü	%0

Sözleşmenin yürürlük tarihi ile birlikte en geç bir ay içerisinde bir defaya mahsus olmak üzere yapılabilecek toplu ödemeye Başlangıç Kapitali denir. Asgari başlangıç kapitali 1.000 TL‘dir. Asgari başlangıç kapitali tutarının altında yapılan ödemeler düzenli katkı payı olarak değerlendirilir ve YGK1 tablosunda belirtilen aralıklara bağlı olarak yönetim gideri kesintisine tabi olur. Başlangıç Kapitalinden yönetim gideri kesintisi yapılmaz, ancak katkı payı toplam tahsilat tutarına dahil edilerek katkı payı ödemelerine uygulanacak yönetim gideri kesintisi oranının tespitinde belirleyici olur.

Düzenli katkı payı ödemelerinden ve Başlangıç Kapitali’nden ayrı olarak emeklilik hesabına yatırılan toplu ödemelere Ara Ödeme denir.Ara ödeme yapılması durumunda bu ödeme katkı payı toplam tahsilat tutarına dahil edilerek YGK1 tablosunda belirtilen aralıklara bağlı olarak yönetim gideri kesintisine tabi olur. Yapılan ara ödemenin toplam tahsilat tutarı kademesini değiştirdiği durumlarda tüm ara ödeme tutarı ulaşılan yeni katkı payı toplam tahsilat tutarı kademesindeki yönetim gideri kesintisine tabi olur.

Asgari katkı payının ve/veya katkı payının altında yapılan ödemeler ile katkı payını aşan ödemeler yapılması durumunda, bu ödemeler düzenli katkı payı ödemesi gibi değerlendirilir ve YGK1 tablosunda belirtilen aralıklara bağlı olarak yönetim gideri kesintisine tabi olur.

Emeklilik sözleşmesine göre ödenmesi öngörülen katkı payının vadesinde ödenmemesi ve/veya öngörülen katkı payı tutarından daha az bir ödeme yapılması halinde ödemeye ara verilmiş olur. Bir yıldan fazla (ardışık on iki ay) ödemeye ara verme durumunda, bireysel emeklilik hesabına ilişkin olarak Emeklilik Gözetim Merkezi’ne ve Saklayıcı Kuruluş’a şirket tarafından ödenen sabit giderler, katılımcının bireysel emeklilik hesabındaki birikimlerinden ara verme hali devam ettiği sürece her yıl bir kez olmak kaydıyla indirilir. Bu kesinti ödenmemiş on iki aylık vadeyi takip eden (bir yıl sonrasındaki) ilk iş günü içerisinde indirim tarihindeki birikimlerin fonlar arasındaki dağılım oranına göre pay edilerek yapılır.

Fon İşletim Gideri Kesintisi :
Plan kapsamında sunulan emeklilik yatırım fonlarının fon net varlık değerleri üzerinden Likit Fon için günlük yüzbinde 4 (yıllık %1,46), Kamu Fon için günlük yüzbinde 5 ( yıllık 1,82), Gelir Amaçlı Esnek Fon için günlük yüzbinde 6 (yıllık 2,19), Büyüme Amaçlı Esnek Fon için 7 (yıllık 2,55) diğer fonlar için günlük yüzbinde 10 (yıllık 3,65) oranında fon işletim gideri kesintisi yapılır. Fon işletim gideri kesintisi, emeklilik yatırım fonları birim fiyatı oluşturulmadan önceki fon varlıkları üzerinden hesaplandığından, açıklanan birim fiyat içinde bu kesinti yer alır. Bu sebeple açıklanan fon fiyatı, kesinti sonrası oluşmuş olan net fiyattır.

Tüm ING Bank Şubelerinde ING Emeklilik A.Ş. Emeklilik planları konusunda size yardımcı olacak uzman ve yetkin kadrolar bulunmaktadır.

Ayrıca, http://www.ingemeklilik.com.tr’yi tıklayarak veya 0 212 444 1 666’yı arayarak detaylı bilgi alabilirsiniz.